기획팀장 고용주
'살롱 교육도 함께 하면 더 멀리, 더 쉽게 갈 수 있습니다!.'
후배 양성에 대하여 경영자는 그 중요성은 인지하고 있지만 체계적이고 지속적인 교육을 실시하기 위해서는 생각보다 많은 준비와 열정이 필요한 것이 사실입니다. 본 살롱워크 아카데미는 본인이 자신있는 미용교육 부분에 대하여 다른 회원에게 교육을 진행해서 포인트를 쌓고 또 쌓은 포인트로 다른 회원의 교육을 받을 수 있는 「상호 교육 시스템」입니다.
살롱의 오너나 개인이 「상호 교육 시스템」을 활용하면 원하는 교육을 언제든지 무료로 받을 수 있고 또 직접 교육도 진행할 수 있어서 자신의 프라이드도 높일 수 있습니다. 「상호 교육 시스템」을 통하여 현장감 있는 강사를 발굴하고 양질의 교육을 받으므로써 개인의 발전과 성장은 물론, 살롱과 미용계 전체가 성장하는 것을 목표로 하고 있습니다!!!
어시스턴트 서리나님
미용실에서도 많은 교육을 받고 있지만 이렇게 타 미용실의 선생님들에게 특별한 교육도 받고 다른 어시스턴트 분들과는 은근히 경쟁심도 생겨서 더 열심히 연습할 수 있는 것 같습니다. 땡큐~~
어시스턴트 아야카님
살롱워크를 하다보면 늘 새로운 기술과 스타일에 대하여 교육의 필요성을 많이 느끼고 있었는데 여러 선생님들로부터 좋은 교육과 정보를 교환 할 수 있고 직접 배우는 살롱워크 노하우는 어디서도 배울 수 없는 특별함이 있었습니다~^^
포인트 정책
교육을 진행하면 포인트가 올라가고 교육을 받으면 포인트가 내려갑니다. 즉, 교육을 진행하면 포인트가 쌓이고 또 쌓인 포인트로 교육을 받을 수 있습니다.
멤버 살롱의 경우 포인트를 살롱 근무자에게 자유롭게 양도 할 수 있습니다.
| 항목 | 내용 |
|---|---|
| 포인트 | 교육 과정에 따라서 차감(부가)되는 포인트가 다름 |
| 가감 | 교육을 진행하는 경우 포인트 「+」 / 교육을 받으면 포인트 「-」 |
| 정산 | 매년 12월 31일 기준으로 포인트를 정산하여 「-」 인 경우 현금으로 지불 |
| 탈퇴시 | 포인트가 「-」 인 경우 「-」 부분의 포인트를 현금으로 지불 |
멤버 살롱
본 살롱워크 홈페이지 가입 후 자유 게시판에 글을 남겨 주시면 직접 살롱을 방문하여 상담/안내를 받으신 후 최종 가입 여부가 결정 됩니다. 멤버 살롱의 오너는 근무자 간의 적립 포인트를 자유롭게 양도 시킬 수 있습니다.
개인 회원
홈페이지 가입 후 자유 게시판에 글을 남겨 주시면 확인 후 「 개인 정회원 」이 되며 포인트는 양도 할 수 없습니다.
※ 홈페이지 가입 시 자동으로 「 일반 회원」되며 일반 회원은 교육에 참가를 하실 수 없습니다.
